Hệ thống phần thưởng là gì? Chi tiết về Hệ thống phần thưởng mới nhất 2022

Ví dụ về các phẩn thưởng chính[1]
Girl drinking water
Nước
Couple kissing
Sex
Selection of foods
Thức ăn
Mother and newborn infant
Sự lưu ý của bố mẹ

Hệ thống phần thưởng là một tổ kết cấu thần kinh tiếp đón tác dụng tạo sự khuyến khích (như động lực, ước ao, khát khao hoặc thèm muốn một phần thưởng), cũng tương tự đón nhận các kỹ năng trải qua liên tưởng (hầu hết cũng cố hành động lành mạnh và tích cực and phản quang có trường hợp), and ra đời hóa trị cảm logic cực, đặc điểm là các xúc cảm ảnh hưởng đến thú vui như là một phần cấu thành cốt lõi (ví dụ, xúc cảm vui sướng, hưng phấn and ngây ngất).[1][2] Phần thưởng là đặc tính có sức cuốn hút hấp dẫn and tạo động lực cho nhân tố kích cầu tạo động lực thúc đẩy hành động ham muốn, có cách gọi khác là hành động tiếp cận and hành động tiêu tốn.[1]

Phần thưởng chính cơ bản là một lớp những kích cầu hữu dụng, tạo trường hợp cho việc sống còn của mình and con cháu, gồm có tiến độ thăng bằng nội môi (như chọn thức ăn ngon miệng) and tác dụng sinh sản (ví dụ: mối quan hệ tình dục and góp vốn đầu tư của bố mẹ vào con cháu).[1][3]  Phần thưởng nội tại là phần thưởng vô trường hợp có sức cuốn hút and tạo động lực thúc đẩy hành động chính do chúng vốn dĩ rất dễ chịu và thoải mái.[1] Phần thưởng ngoại sinh (như tài lộc hay tận mắt chứng kiến ​​đội thể thao yêu mến của chính bản thân mình thành công trong 1 trận đấu) là các phần thưởng có trường hợp cũng cuốn hút and tạo động lực thúc đẩy hành động, nhưng vốn không dễ chịu và thoải mái.[1][4] Phần thưởng ngoại sinh (phía bên ngoài) xuất phát điểm từ giá cả động lực là công dụng từ các kỹ năng đã học đc (tức là, có trường hợp) với phần thưởng nội tại.[1] Phần thưởng phía bên ngoài cũng luôn tồn tại thể khơi gợi ra thú vui (như phấn khích khi thắng được rất nhiều tiền trong 1 cuộc xổ số kiến thiết) sau khoản thời gian đc trường hợp hóa với phần thưởng nội tại.[1]

Xem:  Top 6 Spa chăm sóc bầu và sau sinh tốt nhất Thanh Hóa mới 2022

Sự sống còn của phần lớn những loài động vật hoang dã, bao gồm con người tùy vào việc tối đa hóa giao thiệp với những kích cầu hữu dụng and giảm thiểu giao thiệp với những kích cầu vô ích. Phần thưởng giao hàng cho nhận thức để triển khai tăng tài năng tồn tại and sinh sản bằng cách thức tạo sự tiếp cận kỹ năng qua liên tưởng, khơi gợi cách thức tiếp cận and hành động tiêu tốn, and việc Action các cảm logic cực.[1] Cho nên vì vậy, phần thưởng là một chế độ cải cách và phát triển để cứu tăng mạnh tài năng thích nghi của động vật hoang dã.[5]

Đọc thêm[sửa | sửa mã nguồn]

  1. ^ aăâbcdđeê

    Schultz W (2015). “Neuronal reward và decision signals: from theories lớn data”. Physiological Review. 95 (3): 853–951. doi:10.1152/physrev.00023.2014. PMC 4491543. PMID 26109341.

  2. ^ Berridge KC, Kringelbach ML. “Pleasure systems in the brain”. PMC 4425246.
  3. ^ “Dopamine Involved In Aggression”. Medical News Today. ngày 15 tháng một năm 2008. Truy vấn ngày 14 tháng 11 năm 2010.
  4. ^ Duarte, Isabel C.; Afonso, Sónia; Jorge, Helena; Cayolla, Ricardo; Ferreira, Carlos; Castelo-Branco, Miguel (ngày một tháng năm năm 2017). “Tribal love: the neural correlates of passionate engagement in football fans”. Mạng xã hội Cognitive và Affective Neuroscience (bằng tiếng Anh). 12 (5): 718–728. doi:10.1093/scan/nsx003. ISSN 1749-5016. PMC 5460049. PMID 28338882.
  5. ^ Kolb B, Whishaw IQ (2001). An Introduction lớn Brain và Behavior (ấn bản 1). Thủ đô New York: Worth. tr. 438–441. ISBN 9780716751694.

Bài Viết: Hệ thống phần thưởng là gì? Chi tiết về Hệ thống phần thưởng mới nhất 2022

Nguồn: blogsongkhoe365.vn

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.